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第92章 用人之道 下（第1页）

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二张两眼一亮，齐刷刷瞅向我。

继续岿然不动，张公子连余光也没睄过来。

我微微颔首，波澜不兴，“您过誉了。”

师太轻托镜框，中指上的金丝钻戒熠熠生辉。

“你怎么不辩驳？这可关乎你的口碑。

哪个术数师不爱惜羽毛？”

我淡淡一笑，“口碑不是辩出来的。

你是人力总监，是你在用人。”

“哦？如果是你用人呢？”

师太双臂环抱在胸前，单凤眼斜斜地睃着我。

“除非招到比文妍更合适的应聘者。

要不，她仍然是最佳侯选人。”

我直言不讳，坦然对视。

“招聘，存在诸多机遇因素。

如果这个岗位不急着上人，那尽管慢慢挑呗！

如果短期非得定一个，我认为放弃一个88分，去追求一个90分以上的，将增加许多无形的成本。”

“这些，不用你提醒我。”

师太一摆手，意态清傲。

“你只要说，招了这个女孩，她会不会在星舆找男朋友？”

师太甩出另一个问题。

眨了眨眼，我平淡无波，“没错！

她是恨嫁。

季总特别看重这一点，大可罢。

毕竟，这种事可大可小。”

我依然没有在机率上反驳她。

一个女员工和一个男员工谈恋爱，并没什么实质影响。

如果一个女员工和老板谈恋爱……如果一方或双方都已婚，就不好说了！

有时，因为一段男女关系，将扭转整个大局的态势。

什么叫不可不防？什么叫防不胜防？

文妍是这么壮旺的癸水，一定爱热土爱得发狂。

星舆以金水为用神，这般排查下来，还有八字火土旺的员工，让那个文妍来爱吗？这是一个机率问题，但并非绝对！

身强的癸水女性，本来就多烂桃花！