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第1181章 条件（第1页）

第一千一百八十一章条件

一时间，罗浩成了机械厂人人羡慕的对象。

毕竟，那个时代，去大学读书是许多人心中遥不可及的梦想。

每天，都有几十人涌入李舒服的办公室询问着关于进修的事情。

面对如此汹涌的人潮，李舒服还要为他们解答问题，严重影响了他的办事效率。

仅仅两三天，李舒服便发现这样下去不行。

必须立即解决这个问题，否则，他的工作根本没法进行下去。

李舒服急匆匆来到了李乾的办公室，轻轻敲了敲门，得到应允后走了进去。

看到来人是李舒服李乾有些意外，他在机械厂大部分时间都是在划水，但是李舒服每天都很忙碌，平常这个时候他应该都在办公室内处理机械厂的各种事务，怎么今天有空来他这里？

正在李乾正在疑惑的时候李舒服便开始了吐苦水模式。

“李总，你不知道这两天每天都有上百人涌进我办公室咨询如何去应天学院学习的事情，我一天都在给员工解答问题，根本没法工作啊。”

李乾眉头微皱，他没想到竟然会出现这个问题！

“老李，这事确是我考虑不周。

我没想到咱们厂子里竟然这么多人有上进心，想去应天学院进修。

这样吧，我们制定出一个制度出来，筛选出真正适合的人。”

李舒服：“李总高明，的确需要制度筛选一番。

要不然都想去今夕，工厂的正常运转都会受到影响。”

李乾：“我觉得可以设置一些筛选条件，比如说职务、功劳、工作年限这些方面。”

李舒服：“有道理，不过具体的标准该怎么定呢？”

李乾想了想！

“职务的话，至少得是车间副主任或者副科长以上吧。

功劳方面，可以看看他们在工作中有没有做出过突出的贡献。

工作年限嘛，因为我刚刚接手机械厂，所以这个年限暂时先不考虑。

但是之后，必须要求在机械厂工作满五年之上才行。”

李舒服眉宇间闪过一抹担忧之心。

“李总这样会不会太严格了？我怕有些人可能会觉得不公平。”

李乾摇了摇头。

“这也是没办法的事，我们必须保证去进修的人是真正对企业有贡献、有潜力的人才。

而且，我们还必须加上一条，进修之人必须和机械厂签订协议，进修结束之后必须回到机械厂工作并且规定一定的工作年限，这个时间暂定为三年或者五年。”

“这个办法好，这样可以保证他们不会学成之后就跑了。”

李舒府眼前一亮，李总不愧是李总。

总能有一些奇思妙想。

本来他一直担心的便是机械厂出钱让员工去进修，结果学成归来之后却辞职了，或者被挖到其他企业。

那他们之前送员工去进修，岂不是为他人做了嫁衣裳。

“不但规定工作年限，还要有明确的惩罚措施，以防万一。

而且这个惩罚措施必须很重，重到让人不敢有这样心思，重到让其他企业不愿出付出这个成本。”

“李总放心，我知道该怎么做了。”