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第1221章 我们在必要的时候需要打破常规（第2页）

“人员问题还是提交给省委常委会吧，具体人员我会根据工作的要求，在单位里仔细审查一遍，”

唐昊手中握着钢笔说道：“这件事情的发生，管理局也会下发相应的管理制度，所以这次我们派去京都的人员必须先过我们这边的筛子，省的在出现一次这样的事情，还有就是我们也要注意人员的调换，这次的问题也是马长军长期在京都工作，心中的那股警惕性放松了，从而与境外势力勾结，从而发生了这个案子。”

“嗯，今后的工作安排必须按照管理局的要求去安排，不能一些人受到了一些好处之后，就在这里说没有人，抽不出人手来，”

姜异伟一脸赞成，但是很快又被这件事情带来的影响带来的紧张感掩盖：“组织部那边你去交接一下吧，唐省长。”

“好的，领导。”

唐昊点头应道。

“下面我就我们省的年终工作安排一下。”

姜异伟说着就拿起一个文件夹翻开，读了起来。

“你们对驻京办的人员安排是怎么计划的？夜里几位领导都打来电话询问。”

陆新阳端着茶杯看着姜世军问道。

“人员问题是重中之重，尤其是出了这档子事，安排上必须慎之又慎。”

姜世军端起茶杯，指尖在杯沿摩挲着，眉头微蹙，语气里带着几分不易察觉的凝重。

他深知驻京办岗位特殊，一旦用人失察，很可能牵一发而动全身。

“谨慎是该的，但也不能捆住手脚。”

陆新阳放下手中的笔，身体微微前倾，眼神锐利如鹰，“我看，驻京办的人员安排可以实行连坐制——一人犯错，相关联的人都得担责。

这法子听着是苛了点，却能逼着他们相互监督、彼此制约。”

他说着，指节在桌面上轻轻一叩，语气不容置疑。

“嗯，陆书记说的这个我也会给异伟同志商量一下，最终结果还得通过省委常委会。”

姜世军思索片刻后说道。

“你们尽快吧，周永安汇报完工作，就会回来执行一系列的工作，到时候留给你们的时间就不多了。”

陆新阳摇着头说道，他心里则是在想工作需要变通，军武每年有很多管理型人才需要这样的岗位，为什么不能把这样的岗位让给他们，从副手开始学起，虽然一些规定上不允许，但是他们的忠实度是没有问题的。

“这个……我们会在常委会上讨论的。”

姜世军靠在椅背上，指尖无意识地敲击着桌面，眉头拧成个疙瘩。

他语气里带着明显的无奈，眼神却透着几分审慎——转业军武人员的素质他信得过，可退伍安置有既定的规章制度，牵一发而动全身，哪能说改就改？

陆新阳身子微微前倾，双手按在桌面上，他脸上没什么多余的表情，语气却异常严肃，带着不容置疑的恳切：“我知道这事难办，但眼下的工作确实需要这些人加入。”

他顿了顿，目光扫过姜世军，带着几分急切，“这是工作刚需啊。

我们总不能一直在原地踏步挑人才，那样迟早跟不上发展的步子。”

“我会向王书记汇报这件事。”

陆新阳补充道，语气里多了几分笃定，“你们就先试着打开这扇门，给全国各单位打个样。”

姜世军的喉结动了动，脸上露出犹豫的神色，手指在桌沿上反复摩挲。

他心里像有两个声音在较劲：一边是按规矩办事的稳妥，一边是陆新阳话里的道理。

沉默片刻，他才缓缓点头，声音里带着几分不确定：“那……那好吧。”

话虽应下，他眉头却没松开——这事往小了说是打破常规，往大了说，怕是要牵动不少人的利益。

他抬眼看向陆新阳，眼神里带着几分复杂：这一步踏出去，前路到底是坦途还是泥沼，谁也说不准。