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第57章 和谐共生（第4页）

其实我也啊，不想这样延长因用人用人担心的这个，反正这种现在的状态，然后来给他增加压力，就是改的十分的难堪，十分的不爽。

找种种理由，究竟还是底层那个人了。

想法可以不一样，但实际上做法还是要按照L总跟项目的说法去做，也没办法啊，拿这份工资就得听项目部的。

所以像端着人家的碗，受人家管一样了。

他们虽然神奇不了多久了啊，因为这个工程虽然快结束了，但毕竟也不知道什么时候。

看样子一两个月内肯定结束不了，这个至少要还有四五个月吧，对不对，这个他们的命令多多少少面子上还要给。

实际执行那些命令，确实难度是有的，但也是一句话。

来个对抗嘛，不划算？毕竟这个都是老员工了，放弃对抗才能和谐共生。

当然了，不妨啊，感谢那个给力看管的，嗯，这是什么事都预料不到，什么人都预料不了的事啊。

嗯，另外做好相应的预案，主要是这个第一也没什么，只要不是……。

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