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第37章（第2页）

&ldo;跟你一起赴美进修的那个新人?&rdo;秦舟把他跟前半句话连起来，得出结论，&ldo;怎么，他因为降补跟你起冲突了?&rdo;

&ldo;没，这倒不至于，文件在他们面试以前就下来过，他肯接受这个待遇才入的职。

&rdo;柏知望叹口气，&ldo;他只是最近有跳槽的想法。

&rdo;

秦舟皱眉：&ldo;现在各大院所都是这个趋势，他往哪跳待遇应该都差不多?&rdo;

柏知望无奈道：&ldo;是啊，所以他不准备转行了，想去初创公司闯闯。

这边有几个年轻创业家对他印象都不错，他们聊得也挺投机的。

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秦舟皱眉：&ldo;签约时都谈好薪资了怎么还要走?我听你说他很有研究头脑，入职应该也不是为了那点安置费吧。

&rdo;

&ldo;一开始确实不是，可他妻子最近去做检查，发现已经怀孕几个月了。

&rdo;柏知望解释，说普通人总有各种各样的难事，&ldo;孩子生下来肯定要上户口、看学区，但以他现在的积蓄待遇又买不到好板块的房子。

&ldo;孩子要么就跟着他继续租，上集体户口，要么就只能去板块不好的新房。

他岳丈家为了这事闹得鸡飞狗跳，让他赶紧解决学区问题，否则这个孩子就不要了。

&rdo;

秦舟听着这些，觉得又憋闷又无可奈何。

他跟柏知望不需要考虑孩子，但毕竟看过房，对板块比较了解：&ldo;可是，那些板块附近也有二三梯队的中小学，已经不错了。

&rdo;

柏知望叹气，&ldo;有是有，但房户一致总比房户分离的家庭优先级高。

而且，谁不希望孩子能去更好的的学校呢?&rdo;

秦舟不解道：&ldo;我只是觉得，干嘛要为了一个学区闹成那样，经济承受范围就在那里……你跟杜清上的学校其实连二梯队都算不上，这也并不耽误你们成为很优秀的人啊。

&rdo;

被男朋友夸赞应该是件开心的事，但柏知望在这种语境下实在高兴不起来。

秦舟的经历过于两极，大概永远无法理解普通人想要成为柏知望或杜清需要经历多么激烈的竞争。

而这些竞争，在很多人眼里是可以用比&ldo;二梯队&rdo;更好的资源来弥补的。

孩子的父母会为此继续疲于奔命，投身于一个个庸俗又无奈的现实。

这让柏知望无从说起，他的小船有自己一方小天地，在那里它无忧无虑。

他不忍心。

&ldo;晚上吃的什么?&rdo;柏知望最后选择生硬地换掉话题，&ldo;我这边有点热。

&rdo;

秦舟捂着生疼的刀口，说了句&ldo;黄鱼面&rdo;，恍然想，他们已经很久没就一个话题深聊过。