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第一四三章 确定过眼神是007的人求订阅求月票（第2页）

面对众人的七嘴八舌，自己实际上也不清楚李世信那个什么主动式精准营销到底是个什么套路的杨宽干脆不理，只是拍了拍一旁的小王，指着上传完的录像交代了一句。

“把画面加一层滤镜，学校这个场景的色彩调的温馨一些，干爹那几个场景阴郁一些，突出反差。”

“好嘞宽哥，收到！”

看着杨宽三人油泼不进水浸水不去，一群同事咧了咧嘴。

没认干爹之前多正常一人啊……

带着满脸的同情，人们陆续打卡下班了。

次日，一大早李世信便接到了杨宽的电话。

听着电话那头杨宽掩饰不住的倦意，说视频已经连夜做完，李世信呵呵一笑、

效率还是很高的嘛。

得。

准备条件齐了，那还等什么？

上活儿啊！

……

万职网是最近几年兴起的一家在线求职平台。

但是相比于69同城，干基网等第一批行业内的品牌相比，发展的晚了一些。

互联网企业就是这么回事儿，占了先机和最早风口的往往会比后来者占据更多的资源，拿到更多的融资，也就更有可能成为行业巨头。

作为后来者，虽然万职网这两年凭借良好的信用管控体系在求职人群中形成了一定的口碑，但是知名度方面一直是个问题。

早上九点半。

万职网企划部经理刘兆年刚刚结束了晨会，前台接待那面就来了电话，说是华旗广告公司来人。

一听到这个，刘兆年一阵不耐烦。

万职网是准备集中投放一批广告，为了了解一下广告投放成本，企划这边也确实联系了华旗方面。

但是通过价格对比，发现华旗的广告制作和渠道收费方案和其他几家广告公司相比并没有什么优势，也就作罢。

实际上，在问清了价格之后，万职企划部这面就已经跟另外一家广告公司接触研究广告方案了。

只是碍于此前多次询价，没好意思告知华旗方面。

“不见！

就说我不在，你就告诉他们，我们最近没有做投放广告的打算。”

随口交代了一句，刘兆年便挂断了电话。

可是还没到五分钟，前台的电话又打过来了。

“刘总，华旗的人很生气，说……按照您的要求广告片已经做出来了。”

听到这个，刘兆年一愣。

按照我的要求？

什么时候的事儿？