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第四千三百二十四章 考核（第2页）

这个设计就很好，两个无色队员就算打败了从一位，还要进行内斗，争夺唯一的机会。

那么他们能合作吗？如果他们不合作，根本不能打败从一位。

所以最好的方法是打破两人小组，去找其他小组的人合作，组成五人同盟。

五个人打破原来的组合，形成新的组合。

就好像离开家，去公司。

家里是家人，公司是同事。

家人只有几个，同事可以有成百上千个。

要打破原来的界限，去寻找更广阔的空间。

但这并不容易，两人小组是抽签决定的，是教官决定的。

组五人小组却是自己决定的，就要自己承担压力。

抽签决定，由龙神战队的权威压制。

自己组队，信任问题、分配问题都得自己解决。

对喽啰d来说，这是一个很难的考验，因为他习惯于服从命令，而不是展示自我的能动性。

不过d是一个纯粹的人，只要是为了统治世界的大局，什么委屈都能忍，可以改变自己。

强者率先行动起来，他们选择和强者组队，能强强联合。

剩下的就是弱者了，他们也只能被迫联合在一起。

虽然是弱者，也只是在无色战队内而言，相对弱小。

普通人的弱者最大的问题是没有勇气，也就是胆怯。

参加无色训练的人都很勇敢，都敢拼命。

虽然在训练营里算弱者，但比普通人而言，他们也是强者。

只是他们的战斗力，身体素质不如优等生。

只要不胆怯，有战斗的勇气，身体素质可以通过计谋和配合弥补。

d和另外四个弱者组成了小队，迅速团结在d为领导的队伍里，开始战斗。

反而是另外五个强者各自为战。

他们都很强，都希望按照自己的方式战斗。

他们的战斗力是很强，但没有一个领导者，力量就分散了。

，！

按照热血漫画的传统，选拔的时候肯定要有强敌入侵才刺激，幸存的干部之一就潜入了无色基地。

接下来就是大乱斗。

从一位、无色战士、干部、喽啰都要战斗。

怪人干部以十二生肖为自己的特色，这次潜入的干部是鸡，有着鸡的外形特点。

d也才知道干部真的还活着，但干部明明活着却不回悬浮城堡，就看着喽啰被战队欺负，也无动于衷。

喽啰到底算什么？一直以来被自己相信的干部又算什么？看到干部的时候，他的脑子乱了。

一方面在训练基地的日子，d学会了和人类合作，合作然后获得胜利的感觉非常好。

哪怕人类是敌人，但胜利就是胜利，不在乎和谁一起获得。

一方面是抛弃喽啰的干部，自己曾经相信干部被干掉了，所以喽啰才会受欺负。

现在看来干部根本就是丢下喽啰跑了，这是背叛。

d长大了，有了团结别人的能力，就有能力反抗干部。

长大就是这样，不会被所有人：（）穿越者纵横动漫世界