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第112章（第2页）

沈霁云纳闷：“这个部门还通过考试招人？”

陶立雪：“嗯，只要进了w这个体系，了解了基本情况，就能参加各个部门的招聘。”

第五十六章

沈霁云原本想旁敲侧击地问问陶立雪那个外传的视频和b国丑闻的事，但听她说“部门和部门之间都有保密机制”

，便作罢了，看来不在案件相关部门的人对其中的内情可能并不比外面的人知道得多。

不过，这会儿陶立雪又说能考试去别的部门，他稍稍提起了兴趣，打听道：“都有些什么部门？”

陶立雪掰着指头给他细数：“有信息监控部、专案调查部、网络技术部、公关后勤部……挺多的，各部门的招聘信息和审核要求会定期公布在w内网上，你要是感兴趣可以去查一查。”

沈霁云问：“我现在在瘟疫防御中心，还能去考别的部门？”

陶立雪：“当然可以，我就是从信息监控部考过来的。”

沈霁云：“信息监控部是干什么的？”

“就是监控外网，对w内部流传出去的信息进行封锁，同时将可疑的用户提交给网络技术和专案部，他们会处理，”

陶立雪皱了皱鼻子，道，“虽然比现在的工作轻松，但很无聊。”

陶立雪见沈霁云暗自沉吟，以为他真有转职的打算，心里又有些慌。

她说了这么多，可不是想怂恿沈霁云尽快离开，于是又道：“你想考其它部门吗？”

沈霁云收回思绪，低头搛了口菜，道：“我就随便问问。”

陶立雪立即眉开眼笑：“嗯，有什么问题只管问我，保证知无不言。”

饭后，沈霁云返回资料室，自己上内网查了一下不同部门的情况。

公开信息区对普通部门的介绍罗列得比较详细，吃饭时陶立雪提到的几个都在上头，但也有一些特殊部门表示只接受内部推荐考核，不予公开。

沈霁云看到自己所属的人种改造中心，得知同一个中心内的转职相对方便，比如之前许虹提到的制药部、超能者研究部，只要通过内部申请就能自由转换。

但有一条新规定说，跨中心的转职不允许发生超过一次，也就是说，像陶立雪这种，从信息技术中心直接转移到人种改造中心的成员，没有机会再转到其它中心去了。

这也能理解，既然上层要控制信息流通，自然得先控制人员流通。

沈霁云耐着性子看到了最后，心中已经打定主意找机会转去网络技术部之类的地方，就在这时，他瞄见页面下方显示了一句特殊情况——w新入成员有半年的观察期，这期间不能申请任何其它部门。