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第73章离别（第1页）

七天时间很快过去，公司开会，三位车间负责人向老板张占豪汇报工作进度。

王经言:“我分到三千件的任务，已经完成两千件，还剩一千件。”

“我分到两千八百多件，已经卖出八百件，还剩两千件。”

梅主任声音很小。

李岩坐在会议室最后一排，大声说:“我分到两千二百件，已经卖出一千件，还剩一千二百件，预计十天之内全部完成任务。”

老板的脸色比上次开会好看些，只是头发根部出现的白底没有处理，整体略显苍老。

“生产还要继续，”

老板清了清嗓子:“不能再盲目追求产量，每名机工每天不许超过三件，保证质量。

另外，机工人数要缩减，梅主任再裁去二十名员工，王经理的第二车间搬上三楼。”

“我再裁二十个人，就还剩六十个。”

梅主任明显不高兴。

“对，你处理库存的任务完成的太少，没有达到我的预期。”

老板表情严肃:“你的工作不到位，没有能力就不要管理那么多人。

你的第一车间剩六十名机工，王经理的第二车间是四十名机工，李岩负责的分公司五十名机工，总体加起来共有一百五十名机工。

公司正在四处找订单，保证所有的工人都有事做。”

郑副总提出建议:“张总，我们还要继续开发新款，听说春城很多服装厂在夏城有专门设计工作室。”

“对，夏城是当前全国首屈一指的服装生产基地，代表着服装发展的潮流和走向，公司正有此意，在夏城成立研发设计工作室，下午就开始竞聘服装设计师。”

老板张占豪说完冲大家挥挥手。

管理人员走出会议室，李岩和叶青来到二楼库房。

“让于娜娜下午过来竞聘设计师吧？”

叶青说。

“可以，这是个好机会，听说也要考试？”

李岩问。

“是的，几名设计师同时设计一款服装，做成样品后，老板亲自挑选，谁设计的好就聘任谁。”